Вакцинация сотрудников от коронавируса: требования к работодателям и санкции

09.11.2021 В соответствии с Постановлением главного госсанитарного врача по Челябинской области от 8 октября 2021 года № 3 "О проведении профилактических прививок против новой коронавирусной инфекции (COVID-19) отдельным категориям (группам) граждан в Челябинской области по эпидемическим показаниям" лица, работающие в сфере обслуживания населения и имеющие профессиональный контакт с значительным количеством граждан, подвержены высокому риску заболевания, и, в случае заболевания, они могут явиться источниками инфекции для значительного числа лиц.

Поэтому если человек трудится в организации, которая относится к сфере, включенной в список главного санитарного врача региона, то при отсутствии прививки его должны отстранить от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями, на весь период эпиднеблагополучия (ст. 5 Закона N 157-ФЗ). И никаких противоречий с Трудовым кодексом тут нет. Отстранение от работы из-за отсутствия прививки обусловлено необходимостью сохранения здоровья самого работника в ходе его трудовой деятельности, а также обеспечения здоровья других лиц.

Организации, указанные в постановлении:

1. осуществляющие образовательную деятельность всех форм собственности;
2. осуществляющие медицинскую деятельность;
3. в сфере обслуживания населения: торговли, общественного питания, транспорта общего пользования, социальной защиты и социального обслуживания населения, бытовых услуг;
4. государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы, муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы, работникам органов власти и местного самоуправления.

В каких случаях можно отказаться от прививки? Есть всего 5 противопоказаний к прививке от COVID-19:
- гиперчувствительность к какому-либо компоненту вакцины;
- тяжелые аллергические реакции в анамнезе;
- острые инфекционные и неинфекционные заболевания;
- беременность и период грудного вскармливания;
- возраст до 18 лет.

Для работодателей, которые проигнорируют требования об обязательной вакцинации работников, предусмотрена административная ответственность в виде штрафа в размере (ч. 2 ст. 6.3 КоАП РФ):
- от 200 000 до 500 000 руб. для организаций;
- от 50 000 до 150 000 руб. для должностных лиц и ИП.
Либо приостановление деятельности на срок до 90 суток.

На сегодняшний день в Кунашакском районе привито 54 % населения. Педагогический состав вакцинирован на 89 %. По предоставленным организациями данным на 100% привиты:

ОМВД
МБУ ДОЛ им. Баймурзина
Дом интернат для престарелых
Магазин "Монетка»
Магазин «Равис»
Магазин «Светофор»
Магазин «Магнит» ул. Победы 10
Магазин «Караван»
Магазин «Продукты»
Магазин «Канцпарк»
Магазин «Перекресток»
Магазин «Алькаир»
Магазин «Планета одежды»
Гостинница
Столовая «Виктория»
Столовая «Кирпичка»




Оценил 1 человек
Показать список поделившихся




Дата изменения: 27.12.2024 09:01:27